工傷期間單位只發基本工資？??
發布時間：2025-04-19 13:12:16來源：
當員工遭遇工傷時，身體和心理都處于恢復階段，經濟壓力可能隨之而來。如果單位僅發放基本工資，這是否合理呢？工傷待遇其實有明確法律規定。根據《工傷保險條例》，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受治療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。換句話說，你的全薪應該得到保障，而不是僅僅拿到基本工資哦！????
如果你遇到這種情況，建議先與公司溝通協商，了解具體原因。如果問題仍未解決，可以向當地勞動保障部門投訴或申請仲裁，維護自己的合法權益。????
工傷不是個人過錯，而是工作中的意外，理應獲得應有的支持和補償。???
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