職場那些事兒 | ???
發布時間：2025-04-13 18:18:08來源：
最近有小伙伴問到關于“自動離職，扣工資多少”的問題，這確實是一個很現實的話題。自動離職，顧名思義就是員工在沒有正式提交辭職申請或未獲得公司批準的情況下自行離開崗位的行為。這種情況在法律上可能會被視為員工單方面解除勞動合同。
那么問題來了，自動離職真的會扣工資嗎？答案是：有可能！ 具體要看當地勞動法的規定以及公司的規章制度。如果因為你的自動離職給公司造成了經濟損失（比如未完成的工作交接），公司可能會從你的工資中扣除相應部分作為賠償。但需要注意的是，扣款金額通常不會超過你當月工資的20%，并且剩余工資必須確保不低于最低工資標準。
為了避免不必要的麻煩，建議大家在決定離職前與公司溝通清楚，按照正規流程辦理手續，這樣既能保障自己的權益，也能減少對公司的影響。畢竟，職場如戰場，留個好印象總沒錯！????
職場小貼士 自動離職 工資權益
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